焦作市农林科学院：党建引领 科技扬帆促发展

　　 博爱县天赐蔬菜种植合作社，在市农林科学研究院指导下，成立了党支部，以党建促发展，成果丰硕。近两年，该合作社投资850万元引进了育苗设备、烘干设备及恒温冷库，所育辣椒苗可为约333公顷辣椒基地提供种苗，目前已具备新品种培育、自动化育苗、专业化技术服务、保护价回收和加工能力，带动300多户贫困群众、残疾人增收致富，成了我市国家农业科技园区优秀示范基地、产业扶贫样板和“三产融合”典范。该合作社的发展壮大是该院党建、业务实现深度融合“双提升”，实现科技服务高质量的一个缩影，也是该院创新党建工作的成果之一。

　　去年以来，该院把创新党建工作、打造党建品牌作为重要工作来抓，创新实施“12345党建工作法”“3328全面发展工程”，打造“农科先锋”党建品牌，以高质量党建引领高质量发展。

　　“1”就是用成绩叫响“1个品牌”即“农科先锋”

　　该院把叫响“农科先锋”作为党建品牌强力打造，取得了丰硕成果：荣获省级文明单位、全市科技创新先进单位称号；成功选育3个国审、省审新品种；参加全市“学徐州扬州、促转型发展”辩论赛、歌咏比赛，均荣获市直单位二等奖；1人荣获“焦作市三八红旗手”，1人获市直机关工委《我的祖国》征文一等奖，1人“学习强国”成绩受到全市通报表扬，1人获“学习强国”答题挑战赛二等奖，“农科先锋”党建品牌更加响亮。

　　“2”就是做实“2个强化”促科研创新结硕果

　　该院把强化深度融合、党建延伸作为重要抓手，探索党建与业务、党支部与部门深度融合，促进党建、业务深度融合“双提升”。在主题教育中，该院党委班子深入调查研究，解决群众“急难愁盼”突出问题，开辟科研创新新战场，促进科研成果转化生产力。

　　园区建设多点开花结果。该院与市城乡一体化示范区开展“院区”战略合作，签订《合作共建焦作国家农业高新技术产业示范区框架协议》，促进农业增效、农民增收和农村增绿，打造现代高效特色农业发展样板。主持建设的焦作国家农业科技园区通过国家科技部验收，相关成绩居全省农科系统先进行列。指导建设的鑫合、天赐、汇花、晟鑫等10个基地，被评为全市优秀示范基地，增强了科技创新引领产业发展的带动力。

　　“四优四化”推动转型升级。该院主动调方向、转重点，破解农业发展瓶颈问题，选育的花生新品种“焦花1号”、小麦新品种“吉兴653”，通过国家审定；果桑新品种“紫魅1号”，通过省审定；大蒜新品系“焦蒜1号”，高产示范基地每公顷平均纯收入102315元，创全市新高；“四优四化”优质小麦示范基地平均单位产量居全省领先水平，优质中药材示范基地，平均增产15%，每公顷平均增收45000元以上，形成焦作特色新优势。

　　“四大模式”催生高效农业。该院重点示范推广了现代高效特色农业四种模式，它们分别是以国家农业高新技术产业示范为主的模式，以不牺牲粮食为代价的模式，以提高农产品质量安全为主的模式，以“种养加”一体化为主的模式。建立了30个示范基地，引进推广国内外新品种、设施农业、“三种三收”、立体种养等先进集成技术，形成焦作现代高效特色农业新模式。

　　绿色发展提升农业品质。该院加入国际中医农业联盟，在全省率先启动中医农业，主持完成的《中医农业集成技术研究与应用》获市政府发展研究成果奖。在温县、博爱县、市城乡一体化示范区，重点开展了“四大怀药”、蔬菜、水果试验示范，探索解决农产品质量安全问题，走出农业提质新路径，形成了焦作特色新产业。

　　“3”就是压实“3个责任”推进党建高质量

　　聚焦主责主业，以全面从严治党为主线、党的政治建设为统领，压实党建、党风廉政建设、意识形态工作“3个责任”。

　　该院党委书记切实履行党委“第一责任人”责任，规范党委会、党政联席会、民主集中制等制度执行，发挥党委在“三重一大”决策中的政治领导核心作用，落实党委主体责任。严格落实党支部和党员教育管理“两个条例”，规范完成党支部换届，配强党支部班子，签订党支部书记目标责任书，强化组织运行保障，使党建责任制落地生根。

　　推进党风廉政建设，打造忠诚干净担当队伍。该院建立领导干部廉政档案，认真落实党纪处分和党内监督“两个条例”等党内法规。召开“以案促改”工作会，开展廉政提醒谈话，组织典型案例学习，推进“以案促改”制度化、常态化。

　　筑牢党员思想防线，守好意识形态主阵地。该院投资24.78万元，建设党员活动阵地，安装宣传展板，巩固壮大意识形态宣传阵地。报送的20篇信息被市委主题教育简报和市直机关工委采用。建立了网络文明传播队伍，通过网络平台弘扬主旋律，宣传正能量。

　　“4”就是以“四个提升”推进工作创一流

　　扩大党建工作对业务工作的引领效应，提升党建工作科学化规范化水平，党组织的凝聚力、向心力和感召力持续增强，文明单位创建、助力乡村振兴、脱贫攻坚等工作再上新台阶。

　　围绕“党建带创建、创建促党建”，该院强化党建引领作用，积极发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用。开展社区、路段志愿服务活动77次，1287人次参加活动。投资10万余元，改造西所家属院；投资7万元改造新华1号院，获市直帮扶老旧楼院工作先进单位荣誉称号。

　　该院组织青年党员成立乡村振兴科技服务团，出台全市科技帮扶意见，服务全市脱贫攻坚和乡村振兴。积极支持市直25个部门所联系的贫困村、帮扶村。在温县招贤乡中辛村示范推广大蒜新品种、麦椒立体高效种植。在温县武德镇亢村建立中医农业集成技术示范基地。在修武县云台山镇兵盘村指导樱桃种植和葡萄种植。在帮扶村武陟县大虹桥乡韩张村开展科技帮扶、组织帮扶，依托主题党日活动，帮扶建设26座“阳光玫瑰”葡萄大棚，指导村民探索葡萄大棚立体种植“小吊瓜”模式，促进增收。

　　该院把开展党建活动作为增强党建工作影响力的重要抓手，通过开展主题教育培训班、忠诚教育、红色教育、演讲比赛、知识测试等党建活动，凝聚合力、激发活力。坚持在实践中锻炼队伍，在急难险重中锤炼党员，30余名党员干部奔赴社区防疫一线，圆满完成疫情防控任务。

　　“5”就是落实“五个清单”营造好环境

　　该院推行基本清单、特色清单、激励清单、负面清单、考核清单“五张清单”，用好考核“指挥棒”。将党建目标纳入部门目标责任书，改进考核，兑现奖惩，形成了干事创业的好环境，推动了全院各项工作顺利开展。