加大企业招才引智力度

　　今年的政府工作报告指出，出台新一轮人才发展政策，健全完善人才引进“一站式”服务平台。记者在采访中了解到，众多人大代表和政协委员纷纷对企业人才的招引和扶持献言献策。

　　求贤若渴，应该是每一个寻求突破的企业之常态。“引进人才不容易，留住人才更难，要用事业留住人才、用待遇留住人才、用真情温暖人才。多年来，腾工轴承引进了多个高端专业人才，生产设备不断更新，生产智能化程度越来越高，公司的效益、竞争力和影响力大幅提升。”尝到招才引智甜头的市人大代表、山东腾工轴承有限公司董事长王彦章表示，将加大招才引智的力度。

　　企业是经济发展的主体。市政协委员王勇建议继续在税收政策方面给予民营企业一定倾斜，使民营企业的灵活性、交融性能够更好地体现，促进人才吸纳、培育与交流；建立人才发展长效机制，围绕产业链设置，加强企业经营管理人才培养，做好人才储备；相关职能部门牵头，有计划地引进企业急需和紧缺的高技术和创新型高端人才。