聊城烟店镇：吸引“能人”回流 汇聚发展力量

　　今年以来，在聊城市派临清市烟店镇乡村振兴服务队的积极协助下，烟店镇党委抓好基层党组织建设，发挥基层优秀党员的模范带头作用，着力实施“头雁领航”工程，以组织振兴打造基层人才回流新机制，吸引在外“能人”返乡，推动乡村振兴工作扎实有效开展。

　　水波村村民汪昭英是一名80后党员，长期在外经商，返乡后主持村内工作，帮助群众解决了一批生产生活方面的难题，并积极配合镇党委政府开展村内窑厂地块征迁工作，拓展了村庄的发展空间，目前已被镇党委推荐为村党组织书记考察人。今年，他发动2户村民试种金银花，达到预期效果后，将动员全村群众进行规模化种植。

　　实施乡村振兴战略，人才是关键，烟店镇努力搭建干事创业的平台，挖掘优秀人才、激活农村创新活力。

　　在实际工作中，乡村振兴服务队遍访贫困户和困难党员，了解村情民意，实现与帮扶村的深度融合，为抓好基层党建打下坚实的群众基础；参加帮扶村主题党日活动，强化党建引领作用，组织各帮扶村村“两委”干部观摩学习先进经验和成功做法，为抓好基层党建打下坚实思想基础；开展谈心谈话，发掘培养年轻后备干部，充实到村“两委”班子，为抓好基层党建打下坚实组织基础。

　　乡村振兴服务队和烟店镇党委将“归雁计划”作为实施乡村振兴战略、破解人才瓶颈制约的重要抓手，召开在外流动党员人才视频座谈会，发起返乡创业“召集令”、吹响乡村振兴“集结号”，用诚意打动“能人”回村，用政策扶持“能人”领航，努力促成人回归、钱回流、回乡创业的“归雁”效应。

　　在乡村振兴服务队的协助下，烟店镇政府与社区经过考察，挖掘出村里的优秀人才，采取“以老带新”的方式，通过实践锻炼后备干部，形成“群雁效应”，汇聚起推动乡村振兴的强大人才力量。