古城煤矿参加省质协QC培训交流活动

　　7月2日至6日，山西省质协主办的“2024 年省属会员企业质量管理小组知识培训和成果交流会”在晋中举办，本次交流会涵盖了全省制造业、建筑业和服务业，众多企业的优秀QC小组代表齐聚一堂，活动现场精彩纷呈，亮点频频。古城煤矿积极参与，在这场知识与经验的盛会中展现风采、汲取精华。

　　此次该矿参与交流的《保护煤柱设计优化改进》《提升员工奖罚款兑现时效性》《用高能激励提升综采队组产能》以及《安装回撤效率提升》四个项目优秀成果引得现场代表纷纷点赞和好评。其中，《安装回撤效率提升》（调度室）通过现场新技术、新方案应用，超前计划及完善管理，进一步细化流程，安装效率提升14%，综采工作面回撤效率提升16%；《保护煤柱设计优化改进》（地测部）小组成员通过现场调查、实地测量、数值模拟等方法，提出保护煤柱设计优化的方法，采用合理的计算方法，优化了保护煤柱留设，具有一定的经济效益和社会效益；《用高能激励提升综采队组产能》（企管部）主要解决综采队组增量竞争机制力度不足，队组单月产量得不到明显提升，不能满足日益增长的产量任务要求。小组成员通过现场调查、查阅历史台账、数据对比分析、数值模拟等方法，提出在队组实行核心KPI的高能激励模式及KPI+6S的作业管理模式方法，通过引用和加载算法，建立两大指标库，激发一线员工价值创造能动性，切实提高了综采队组产能，实现了生产经营数智化看板，带来更多的价值创造；《提升员工奖罚款兑现时效性》（企管部）通过开发古城煤矿统一使用的奖罚款OA程序，实现各表单电子化，形成一套合规、科学、严格的奖罚款管理流程，奖罚的激励效能得到了明显的加强。

　　随后，中国质协《质量管理小组活动准则》的宣贯讲解，为全体参会者明确了规范与标准；问题解决型成果和创新型成果主要内容与问题点的讲解，让大家明晰了改进方向；常用质量统计工具方法的应用培训，赋予了大家更多的实操技能；而优秀质量管理小组活动成果的交流发表，则提供了宝贵的学习借鉴机会。

　　参加本次成果发布会，充分展现出古城煤矿职工创新的昂扬风采，彰显出职工创新创效的精神面貌，发挥出优秀创新成果的模范带头作用，为后续工作中的质量管理改进积累了丰富经验。相信在未来，这些宝贵的知识和经验将转化为实际行动，推动矿井的质量管理水平再上新台阶，为企业的发展注入更强大的动力。

　　（丁志文 程欢）