古城煤矿召开迎接国务院安委会对省级政府2024年度安全生产和消防工作考核动员部署会暨四季度安全工作部署会

　　近日，古城煤矿召开迎接国务院安委会对省级政府2024年度安全生产和消防工作考核动员部署会暨四季度安全工作部署会，会议由党委书记、矿长王艳军主持并发言，矿其他领导班子成员、相关科室及队组负责人参加了本次会议。

　　会议首先由副矿长高江涛解读了《古城煤矿关于强化2024年四季度安全生产工作的通知》，各分管矿领导按照集团总体部署，结合工作实际，就四季度如何开展安全工作逐一发言并作工作安排。

　　王艳军强调，一是要提升安全责任意识，推动全员参与安全保障工作，全矿上下要把工作重心聚焦到安全工作上来，要深刻认识当前安全形势，全面压紧压实安全生产主体责任、业务保安责任、安全监察责任，坚决杜绝各类事故发生，以安全无事故为目标，确保四季度安全生产工作有序推进。

　　二是要围绕安全和效益“两个主题”开展好生产各项工作，要坚决做到“八个严禁”和“八个持续深化”，扎实推进治本攻坚三年行动和“八条硬措施”的落实，牢牢守住安全生产的底线、生命线，从根本上解决问题，从本质上提升安全管理水平。

　　三是做好隐患排查整改和风险辨识“两条主线”工作，党员干部要不断提升发现问题和解决问题的能力，全面运用“六查”工作法，排查治理变化的、隐形的、影响较大的风险隐患。同时，畅通隐患查报和意见建议渠道，运用好“隐患收购”奖励等正向激励机制，鼓励职工立足岗位积极参与排查身边的风险隐患，有效遏制各类安全事故发生，全面提升安全管理水平。

　　四是要以不敢、不能、不想“三不”机制抓好安全工作，“不敢”就是针对安全上出现的问题，安监部门要严考核重考核，同时通过监督党员干部的作风，来消除安全上的形式主义问题，杜绝不履责不尽职的现象发生，让干部不敢触碰安全红线；“不能”就是各级党员干部不能“等靠要”，要主动通过深入现场抓实重点和关键环节的安全工作，认真思考和分析制定好井下作业各项方案，确保各项工程安全可靠，推动职工坚决执行各项管理工作、规程措施及流程，提升本质安全水平；“不想”就是要强化安全意识教育，让干部职工时时处处不能不想着安全。安全管理要坚持以人为本的理念，转变职工安全观念、改变职工安全行为、培养职工安全习惯，利用载体平台或活动，将事故案例、隐患风险等安全内容讲清讲准讲透，增强安全认知，增强全员责任意识、参与意识、改进意识，切实筑牢安全屏障，使每一位职工都能成为安全的守护者，从而实现“要我安全”到“我要安全”的转变。

　　五是矿领导班子要靠前指挥、以上率下，强化安全包保管理，强化现场管理，亲自落实每日变化环节，每周每旬召开安全工作会和系统会，研究各类风险隐患，尤其是近期单项工程的风险辨识工作，实现四季度安全管理稳定发展，确保全年安全生产目标的顺利实现。

　　（文/王暕 马凯 许悦 侯佳琳）