古城煤矿煤质科：强化业务培训 提升安全意识

　　四季度以来，为保证全年安全生产任务目标顺利实现，古城煤矿煤质科高度重视安全业务培训工作，在日常开展“每一题、每周一测、每月一考”基础上，致力于提升从业人员安全意识和安全业务素质，持续夯实安全根基。

　　煤质科通过事故案例学习、班前会讲安全等多种方式，让全体员工牢固树立“安全为 1、其余为 0”的理念，以采制化换证培训为契机，主动排定学习计划并负责业务培训的授课，持续提升岗位员工标准化操作水平，促使员工做到“上标准岗，干标准活”，从思想上高度重视安全工作，将安全落实到具体岗位执行中，从而形成自主抓安全的良好局面。

　　同时，针对冬季防火特点，积极开展消防安全专题培训。煤质科安排专人进行消防安全技能和应急处置培训，有效提升员工的火灾处置能力，为冬季安全筑牢防火墙。在此基础上，煤质科开展岗位风险和业务知识培训。对各岗位辨识的风险进行上板管理，将风险公示，时刻提醒各岗位人员风险的具体内容以及防控方法，切实做到“风险可控、事故可防”。

　　（朱密田）