中原新闻网邯郸讯(记者李志红 刘伟丽)为贯彻落实省联社《关于在全省农信系统实施内控提升工程的指导意见》活动内容,提高员工合规意识,增强合规管理以及案件防控能力,永年联社在全域封控期间停工不停学,结合当前金融形势、风险种类,4月9日至今已开展了两期“居家不聚集,线上来学习”为主题的“合规大讲堂”。
以“广”宣讲合规知识,深化树立合规理念。三期培训包含合规意义、概念、银行风险种类、合规理念、目标、合规管理存在问题以及合规风险防范等多方面的内容。在培训过程中围绕员工身边的事,以案说法、以案释规,引导员工了解开展合规业务的重要性,直观化、具体化地向员工讲解合规相关知识,深刻阐述了“坚守合规、远离风险”的原则理念。
以“学”加强合规导入,推进内控制度建设。此次培训采用腾讯会议软件进行线上直播,涵盖了联社所有部室、网点。大家纷纷拿着笔、本认真记录培训相关内容,讲到合规案例,学员积极发表自己的见解,讲述日常工作如何进行合规操作。使员工真正意识到规范经营、合规操作的重要性,在工作中做到主动合规。
以“严”践行合规首义,强化责任担当意识。严格要求各部室、网点参加人员认真学习并传达培训相关内容,坚决杜绝流于形式、浮于表面的现象存在。要求全员对照自身工作,查漏补缺,提高操作以及防范业务风险的能力,参加培训员工也都纷纷表示,在今后工作中,要扎实提高工作责任心和执行力,提升工作质效。
此次培训提升了员工的合规理念,实现了员工在思想上不愿为,在行为上不敢为的教育目标。在今后,永年联社将严格贯彻落实“合规促发展,内控创价值,安全就是效益”的原则,营造“人人合规,事事合规”的良好氛围,将合规经营渗入每个环节、每个岗位,在合规促发展的道路上努力前行。