国网大名县供电公司：创新“三学三链”机制 推动八项规定精神走深走实

　　“以铁碗肃四风之弊，已决心守六纪之严，以恒心行八规之责”。在国网大名县供电公司电梯间，一面“四风八规”教育展板格外醒目。

　　深入贯彻中央八项规定精神学习教育启动以来，国网大名县供电公司党委以“学精神、强作风、促发展”为主线，构建专班领学强责链、阵地深学延伸链、实践促学防控链“三学三链”工作机制，推动学习教育扎实开展。

　　拧紧专班领学强责链，构建“顶格推进”新格局。该公司把贯彻中央八项规定精神学习教育作为“一把手工程”，成立学习教育活动专班，制定重点任务分解单、廉政风险提示单、整改落实督办单，配套建立学习进度表、问题排查表、整改承诺表，实施“三表三单”管控。创新推行“1+2+N”责任传导体系，1名党委成员带领2个基层支部，联动N个专业部门、基层班组，通过“党委会专题学、支部会研讨学、班前会嵌入学”三级联动机制，推动学习教育基层党支部、班组全覆盖。

　　拧紧阵地深学延伸链，打造“沉浸教育”新体验。该公司着力构建“三维一体”教育场景，打造“线上+线下+实景”融合教育模式。利用电梯间、楼道等空间，建成“八项规定主题文化长廊”，将廉洁文化送入员工深边。制作“每周·说廉”微视频，每周推动到全体员工。创新推进“五个一”专项行动，举办一场“青年话清廉”演讲赛，开展一次“清风助廉”亲情寄语征集，组建一支“清风讲师团”深入基层开展巡讲，组织一场党组织书记“讲八规”党课，开展一轮“清风监督”专项检查。

　　拧紧实践促学防控链，探索“源头治理”新路径。该公司坚持密切联系群众，广泛发动群众、一切为了群众，开展“四风八规”专项调研，领导班子成员每人深入1-2个基层单位，通过走访座谈、查阅资料、调取系统等方式，调研剖析基层工作中存在的深层次廉洁作风问题。在各基层单位设立学习教育专项意见箱，广泛征求电力客户、基层员工意见建议和“四风”线索。针对业扩报装、物资管理、服务保供等重点领域，制定廉洁风险防控清单，运用“智能监控平台”实施大数据智能监督、实时预警。建立问题、责任、整改“三张清单”，推行“一问题一档案”动态管理，确保问题整改可追溯、可评价。

　　下一步，国网大名县供电公司将持续完善“三学三链”机制，建立“积分制”评价、“学分制”考核等举措，推动贯彻中央八项规定精神学习教育高效开展，为服务县域经济发展注入“廉动力”。（魏海滨 秦旭克）