潞安化工余吾煤业：学雷锋 矿区涌动“志愿红”

　　“招募志愿者啦，大家积极报名！”“综掘一队2名，供电二队2名，机运二队2名……”在余吾煤业公司志愿者工作群里，招募消息一发布，大家纷纷接龙响应，不一会儿，一个个“志愿红”在矿区集结，各项志愿活动纷纷开展。

　　早春时节，潞安化工余吾煤业公司各处洋溢着“暖意”。一场场形式多样的“学雷锋”文明实践活动春风化雨，一支支志愿服务队伍引领文明新风尚。一年来，一颗颗文明种子在公司生根发芽，如今已绿树成荫、开花结果，融入了员工工作生活日常。

　　理论宣讲零距离。“志愿者们，经常深入到我们生产车间宣讲党的政策，大家工作间隙，一块听一听，也能增长不少知识”选煤厂动筛车间杨勇说。

　　为了让党的声音传播到职工身边，浸润到到职工心中，该公司理论宣讲团以“志愿服务+理论宣讲”的方式，围绕职工群众所思所想所盼，走出去、沉下去，围绕大众化、小众化、互动化“分众”宣讲思路，把讲理论、讲政策、讲故事、演节目结合起来，把理论骨干讲、党员干部讲、先进模范讲和职工自己讲结合起来，用职工群众喜闻乐见的活动与理论宣讲相结合，深入基层、走进车间，将与职工群众切身利益相关的政策进行宣讲解读，使得宣讲活动“活”起来，面对面、心贴心的志愿服务，让宣讲既有温度又贴近实际。

　　服务职工心贴心。以群众呼声为第一信号，哪里有需要，我们就服务到哪里，这是该公司各志愿服务队始终坚持的服务宗旨，巾帼志愿者夏送清凉、冬送温暖是常态，她们还将志愿服务与我们的节日活动相结合，利用春节、端午、中秋等节日，开展节日慰问，将温暖和关爱传递到职工中去，在矿区营造人人为我，我为人人的浓厚氛围；党员志愿者，关心职工急难愁盼，利用寒暑假，举办托管班，帮助职工群众解决了假期孩子没人看管的问题，解决了职工群众的后顾之忧，确保每名职工都能全身心投入工作。

　　服务公司促文明。有需要定到场，各大赛事、会务，少不了青年志愿者的身影，彰显了该公司文明形象；法律宣传志愿者，定期开展送法律进基层志愿服务，提升了职工学法、遵法、守法的法律意识；美化矿区环境扮靓矿区，文明传播志愿者定期开展擦洗矿区橱窗、宣传牌板等公共设施志愿服务，针对不文明行为开展文明劝导志愿服务，倡导职工做文明有礼潞安人，提升了职工文明素养。

　　服务社会担责任。“服务他人，是我们最大的快乐”，该公司雷锋车队是在职工李春林的倡导下，自发组织成立的一支专门免费为职工提供顺风车服务的志愿队伍，目前已将志愿服务延伸到长治市周边区域，连续多年在中、高考期间，积极参与到长治市组织的爱心助考活动，为长治市潞州区参加中、高考的考生提供免费的送考服务，受到社会各界的认可，也带动了更多的社会志愿者加入志愿服务队伍中，担当了社会责任，彰显了企业的社会形象。

　　据统计，去年以来，八支志愿服务队注册4000余名志愿者，共开展党的声音进基层理论宣讲、送文化进基层、爱心托管班、井口慰问、夏送清凉、冬送温暖、节日暖心慰问、爱心助考等各类志愿服务100余场，服务群众3000余人，他们不计较个人得失，不求回报，利用业余时间，服务职工，服务企业，服务社会。如今，该公司志愿服务项目越来越多，志愿服务特色品牌也越擦越亮，服务有温度更接地气，为文明、和谐、幸福矿区绘就了“美丽的景色”，也为该公司高质量发展汇聚了强大的正能量。（石晋燕 武越）